Weiterbildung für Fach- und Führungskräfte

Die Technische Universität München (TUM) bietet Ihnen ideale Voraussetzungen für lebenslanges Lernen.

Zugeschnitten auf die Bedürfnisse von Berufstätigen reichen unsere Weiterbildungsprogramme von kurzen eintägigen Workshops über Zertifizierungen mit Industriestandard bis hin zu vollwertigen akademischen Masterabschlüssen der Technischen Universität München. Individuelle Formate für Führungskräfte, flexible Onlinekurse, sowie maßgeschneiderte Programme für Organisationen gehören ebenso zum Weiterbildungsangebot des TUM Institute for LifeLong Learning. Wachsen Sie mit uns!

Master & MBA

Unser Studienangebot für Fach- und Führungskräfte.

Zertifikatsprogramme

Vielfältige Weiterbildungsangebote für Berufstätige.

Für Organisationen

Maßgeschneiderte Angebote für Unternehmen und internationale Universitäten.

Finden Sie das richtige Programm für sich.

Mit unserem Program Finder erhalten Sie schnell und einfach einen Überblick über alle Programme und können nach Ihren Präferenzen auswählen.

Vier Gründe für das TUM Institute for LifeLong Learning

Nutzen Sie das Ökosystem der TUM, profitieren Sie von der unternehmerischen Denkweise der Universität und verbinden Sie neueste Erkenntnisse aus Forschung, technologischem Fortschritt und Praxis.

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Vereinen Sie Forschung und Praxis.

Die TUM ist Vorreiterin in der Entwicklung neuer Technologien und führend in den Natur- und Sozialwissenschaften. Von Medizin über Management bis hin zu Leadership – die Forschungszentren der TUM decken die gesamte Bandbreite der Weiterbildungsdisziplinen ab. Wir schöpfen aus ihrem Wissen und übertragen Spitzenforschung auf die Bedürfnisse von Menschen und Organisationen aus der Praxis.
Die TUM ist Vorreiterin in der Entwicklung neuer Technologien und führend in den Natur- und Sozialwissenschaften. Von Medizin über Management bis hin zu Leadership – die Forschungszentren der TUM decken die gesamte Bandbreite der Weiterbildungsdisziplinen ab. Wir schöpfen aus ihrem Wissen und übertragen Spitzenforschung auf die Bedürfnisse von Menschen und Organisationen aus der Praxis.

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Fördern Sie Verantwortungsbewusstsein.

Inhalte, Lehre und Design unserer Programme sind von einem werteorientierten Ansatz geprägt – und folgen unserer Überzeugung: Nur mit einer verantwortungsbewussten Denkweise lassen sich aktuelle und zukünftige Herausforderungen unserer Gesellschaft effektiv und nachhaltig bewältigen.
Inhalte, Lehre und Design unserer Programme sind von einem werteorientierten Ansatz geprägt – und folgen unserer Überzeugung: Nur mit einer verantwortungsbewussten Denkweise lassen sich aktuelle und zukünftige Herausforderungen unserer Gesellschaft effektiv und nachhaltig bewältigen.

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Nutzen Sie die Potenziale technologiegestützten Lernens.

An der TUM entwickeln wir neue technologiegestützte Lehr- sowie Lernmethoden und integrieren diese in unsere Weiterbildungsprogramme. Dabei haben wir stets die Bedürfnisse unserer Teilnehmenden im Blick. Mit einem strukturierten und individualisierten Lernansatz, helfen wir ihnen dabei, ihr volles Potenzial auszuschöpfen.
An der TUM entwickeln wir neue technologiegestützte Lehr- sowie Lernmethoden und integrieren diese in unsere Weiterbildungsprogramme. Dabei haben wir stets die Bedürfnisse unserer Teilnehmenden im Blick. Mit einem strukturierten und individualisierten Lernansatz, helfen wir ihnen dabei, ihr volles Potenzial auszuschöpfen.

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Profitieren Sie von einem exzellenten internationalen Netzwerk.

Die TUM verfügt über ein einzigartiges Netzwerk: Die Universität arbeitet mit führenden Forschungseinrichtungen, renommierten Unternehmen und zukunftsweisenden Start-ups zusammen. In unseren Weiterbildungsprogrammen fördern wir den interdisziplinären Austausch und vernetzten unsere Teilnehmenden und Alumni mit Partner aus Akademia und Wirtschaft.
Die TUM verfügt über ein einzigartiges Netzwerk: Die Universität arbeitet mit führenden Forschungseinrichtungen, renommierten Unternehmen und zukunftsweisenden Start-ups zusammen. In unseren Weiterbildungsprogrammen fördern wir den interdisziplinären Austausch und vernetzten unsere Teilnehmenden und Alumni mit Partner:innen aus Akademia und Wirtschaft.

Eine der besten Universitäten Deutschlands

Die Technische Universität München belegt regelmäßig Spitzenplätze unter deutschen und europäischen Universitäten in nationalen und internationalen Rankings wie dem Shanghai-Ranking, QS, THE und dem Global Employability Ranking.

Was unsere Alumni sagen

  • Das Programm kombiniert ein Höchstmaß an theoretischem Wissen mit individuell gecoachten Projekten, was zu Vorteilen für den Lernenden und sein Unternehmen führt.

    Dr. Reiner Hutwelker
    Senior Lecturer, TUM School of Management
  • Participating in this program stands out as the best highlight in my professional journey. The global network of diverse students, guidance from insightful mentors, and the program’s focus on innovation have profoundly enhanced my professional growth. I extend heartfelt appreciation to my employer, AHK Eastern Africa, for sponsoring my expenses during the contact phases in Germany.

    Esther (Wanjiru) Ndichu
    Senior Project Manager, AHK Services Eastern Africa
  • Eine der wertvollsten und lohnendsten Erfahrungen während des Executive MBA-Programms war die Möglichkeit, mein berufliches Netzwerk mit außergewöhnlichen Menschen aus verschiedenen Branchen und Disziplinen zu erweitern. Ich konnte neue Erkenntnisse aus ihren vielfältigen Hintergründen, Kulturen und Perspektiven gewinnen.

    Silvia Hilpert
    Absolventin Executive MBA (Jahrgang 2022)
  • When you join this Executive MBA program, you become part of a group of interesting people from various backgrounds, who all want to improve as professionals. Working side by side with these experienced and accomplished individuals has taught me things such as: new ways of approaching problems, paths of execution entirely different from mine, insights, and advice from sources I never had access to. The side effect: a reliable personal network, that would have taken years to build up.

    Marc Erras
    Class of 2018
  • Der Holzbau hat das Potenzial zur Kreislauffähigkeit. Wir zeigen, welche Aspekte der Rückbaubarkeit dafür entscheidend sind und wie sie in Entwurfs- und Planungsstrategien integriert werden können.

    Dr.-Ing. Sandra Schuster
    Architektin, Director of TUM.wood
  • Für die Unternehmen ist es essenziell bewerten zu können, ob der „Quantenvorteil“ für sie einen Produktvorteil verschafft und ob durch eine mögliche „Quantenüberlegenheit“ die technischen und marktwirtschaftlichen Rahmenbedingungen ihres Produkts möglicherweise ganz neu zu bewerten sind.

    Prof. Dr. Alexander Holleitner
    Walter Schottky Institute und Physik Department, Lehrstuhl für Nanotechnologie und Nanomaterialien, Technische Universität München
  • Führung heißt, andere zu entwickeln – und dazu braucht es fundierte Kompetenzen im Bereich Innovation und Psychologie sowie einem Business-Creation-Mindset. Im Talent Booster Training arbeiten wir genau an diesen Themen: Wir entwicklen disruptive Ideen, trainieren Leadership-Skills und entwickeln kreative Geschäftsmodelle. So entsteht ein Umfeld, in dem Mut, Transformation und unternehmerisches Denken erlebbar werden.

    Dr. Katharina Willis, MBA
    Innovation & Business Creation
  • Der Kurs war äußerst gut konzipiert und hilfreich. Ich schreibe seit mehreren Jahren wissenschaftliche Arbeiten, und dennoch gab es in jedem Video etwas Neues zu lernen. Vielen Dank an die Dozierenden. Ich arbeite derzeit an einem Bericht für die Weltbank und finde den gesamten Kurs äußerst hilfreich, insbesondere die Abschnitte zu Genre, Kohäsion, Nominalisierungen, Aktiv und Passiv, Glaubwürdigkeit und formalem Schreiben. Ein großes Dankeschön an alle, die den Kurs konzipiert, die Videos präsentiert und die Übungen vorbereitet haben.

    Ehemaliger Kursteilnehmer Academic Writing Made Easy
  • Ich fand es gut, dass die Spezialisierung Schritt-für-Schritt-Übungen und Tutorials enthielt. Im Gegensatz zu den Übungen, bei denen man einfach nur die Anweisungen befolgt, zeigen die Aufgaben, was man wirklich gelernt hat. Durch die Aufgaben habe ich herausgefunden, ob ich den Stoff wirklich verstanden habe. Diese Spezialisierung führt zu echtem Lernen.

    Ehemaliger Teilnehmer der Spezialisierung

Info Sessions

  • 15

    Jan | 2026
    17:00-18:00 Uhr

    Masterclass | Digital Twins für Städte

    Nehmen Sie an unserer virtuellen Infosession teil und erhalten Sie alle relevanten Informationen in einer Session.
  • 26

    Jan | 2026
    17:30 Uhr – 21:00 Uhr

    TUM EMBA Experience Day (On-Site)

    Während der Veranstaltung stellen unsere Program Managers alle Executive MBA Programme vor. Außerdem haben Sie die Möglichkeit, an einer Probevorlesung teilzunehmen und Ihre Fragen zu den Programmen und zum Bewerbungsprozess zu stellen.

News & Insights

  • Institute News, Programme & Formate, Stories & Community

    Erfolge und LifeLong Learning feiern: Die Graduation Ceremony 2025 der Executive MBA- und Masterprogramme der TUM

    Im November feierten wir voller Stolz die Leistungen der Absolventinnen und Absolventen 2025 unserer Programme Executive MBA, Executive MBA in Business & IT, Executive MBA in Innovation & Business Creation und Master in Management & Innovation.

  • Expert Insights

    SCHARF STELLEN – der Strategie-Podcast

    Im Podcast „SCHARF STELLEN“ erhalten Sie in den kommenden acht Wochen immer mittwochs einen Einblick in die Strategie-Forschung von Thomas Hutzschenreuter, Professor und langjähriger Dozent in der Executive & Professional Education an der Technischen Universität München.

  • Programme & Formate

    Kontinuierliches Lernen im Bereich Architektur: Einblicke ins TUM.wood Programm

    Im Berufsalltag von Architektinnen und Architekten ist kontinuierliches Lernen die Voraussetzung für Qualität und Zukunftsfähigkeit. Besonders im Holzbau – einer Branche, die sich rasant weiterentwickelt und ständig neue technische, rechtliche und gestalterische Anforderungen stellt – ist aktuelles Fachwissen ein entscheidender Wettbewerbsvorteil.

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